+7(495)921-22-73
Москва, ул. Буженинова д.30, стр.1 / 9:00 - 19:00
Москва
+7(495)921-22-73
, ул. Буженинова д.30, стр.1 / 9:00 - 19:00

Оплата труда работников государственных (муниципальных) учреждений (72 часа) (дистанционно): 16 марта 2015 → 13 апреля 2015

Описание
Программа
Курс завершен
16 марта 2015 → 13 апреля 2015
Запись до: 16 марта 2015
Форма обучения: Другая
10000 ⃏ физ. лица
10000 ⃏ юр. лица

Скидки в размере от 10% предоставляются клиентам Института МФЦ и Учебного центра МФЦ,  а также начиная со второго слушателя от одной компании.

Если вы или ваша организация является зарегистрированным пользователем БСС Система Главбух, то скидка на заявленные программы Центра обучения и внутреннего контроля составляет 50 %

Программа ставит своей целью совершенствование и (или) получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности, и (или) повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации.

Место проведения

Центральный офис - г. Москва
Адрес: 107023, Москва, ул. Буженинова д.30, стр.1

Выдаваемые документы

Выдаваемые документы

По окончании обучения и успешно пройденного итогового тестирования выдается Удостоверение о повышении квалификации установленного образца.

Программа учебного курса

  • Основные тенденции реформирования института оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений.
  • Полномочия федеральных, региональных и местных органов власти в вопросах объема финансирования оплаты труда для учреждений.
  • Оплата труда в бюджетном учреждении,  изменения в 2015 г.
  • Стимулирование работников, задачи стимулирования с учетом труда работников.
  • Как установить стимулирующие выплаты и отразить их в локальных нормативных актах.
  • Показатели эффективности.
  • Компенсационные выплаты по трудовым договорам и соглашениям.
  • Нормирование труда и определение численности персонала для выполнения гарантированного объема услуг.
  • Нормирование численности работников на основе административных регламентов на оказание услуг.
  • Понятие эффективного контракта и его соотношение с трудовым договором.
  • Переход на эффективный контракт по действующему трудовому законодательству.
  • Правовые проблемы эффективного контракта.
  • Практика применения Трудового кодекса РФ.
  • Ответственность работодателя за нарушения трудового законодательства в сфере оплаты труда (административная, дисциплинарная).
  • Взыскание административных штрафов.

Менеджер курсов

Шуваева Мария
Шуваева Мария

Телефон +7(495)921-22-73

E-mail:  seminar2@educenter.ru

Поделиться!